أقدمت الصين على خطوة جديدة تهدف إلى إنعاش الإنفاق وتعزيز الطلب المحلي، برفع أجور موظفي الخدمة المدنية والعاملين في القطاع العام في جميع أنحاء البلاد، وهي المرة الأولى التي تتخذ فيها بكين مثل هذا الإجراء منذ عشر سنوات.

وشهدت الرواتب الأساسية للعديد من موظفي الحكومة زيادة لا تقل عن 500 يوان (أي ما يعادل 68.51 دولارًا أمريكيًا) شهريًا، بأثر رجعي يعود إلى شهر يوليو الماضي.

وتُعد الزيادة الأولى من نوعها منذ عام 2015، حين حصل حوالي 40 مليون موظف على زيادة متوسطة قدرها 300 يوان شهريًا.